разбор

Уехать жить в в другую страну — это одно. Но как там встать на ноги и выстроить связи? Может, поступить на PhD? Инструкция о том, как стать доктором наук и точно ли оно вам нужно

Источник: Meduza

В конце 2025 — начале 2026 года россияне снова стали искать в Google, как уехать из страны. Число запросов приблизилось к тому, что было зафиксировано в начале 2023 года. Однако просто уехать — лишь половина дела. Эмиграция ставит перед людьми вопросы разрушенных социальных связей, застывших на месте карьер и, в целом, интеграции в новое общество. Один из предсказуемых и в каком-то смысле надежных способов переехать, адаптироваться и построить карьеру (необязательно научную) — поступление на PhD. «Медуза» поговорила с научными сотрудниками европейских университетов и студенткой PhD во Франции и составила инструкцию: кому подходит этот путь, как искать научных руководителей и финансирование, что будет после получения степени и стоит ли вообще игра свеч.

Для начала взвесьте все плюсы и минусы PhD

Прежде чем рассматривать PhD как способ переезда и построения карьеры, важно оценить, подходит ли вам такой путь вообще. Дело в том, что это — многолетний проект с высокой нагрузкой, финансовыми и карьерными рисками.

Немного аргументов «за»

Из очевидного — PhD позволяет стать экспертом в своей теме. Это подтверждает исследование «Культура исследований: положительные стороны обучения на PhD», подготовленное учеными из Франции, Германии, Испании и США. Работая над своим проектом, студент развивается как самостоятельный исследователь. А еще он приобретает навыки, которые пригодятся и вне науки: автономность, критическое мышление, умение планировать, устойчивость к трудностям, а также способность разрабатывать, запускать и вести сложные проекты.

PhD учит работать в команде и выстраивать профессиональную сеть, отмечается в том же исследовании. Самые важные отношения для студента на PhD — с его научным руководителем (в некоторых случаях их может быть несколько), но чаще всего есть возможность сотрудничать и с другими членами своей лаборатории или кафедры, а также с исследователями из более широкого научного сообщества.

Еще один способ завязать профессиональные связи — участие в конференциях. Это позволяет глубже интегрироваться в актуальную научную повестку, верифицировать собственные гипотезы и обнаружить новые векторы для исследований. Прямой диалог с коллегами помогает переосмыслить текущие задачи и найти неочевидные, более эффективные пути их решения. А презентация собственных результатов дает PhD-студентам возможность получить обратную связь, завоевать авторитет в сообществе и расширить сеть контактов.

После PhD также расширяется список карьерных траекторий. Число докторов в мире растет быстрее, чем число академических позиций, но происходит перераспределение: исследование по 20 странам Европы в Research in Higher Education показывает, что хотя шанс стать профессором с ростом числа PhD статистически падает, шанс получить «хорошую» работу вне академии, наоборот, растет. На практике доктора наук уходят в аналитику и консалтинг — например, McKinsey, BCG и Bain годами держат отдельные программы найма именно под PhD. Также востребованы направления на стыке науки и менеджмента: в сфере научных коммуникаций, администрирования и связей с госсектором.

Теперь — к аргументам «против»

Один из главных минусов PhD — длительность обучения. Сроки зависят от нескольких факторов, в первую очередь — от специальности. Согласно данным 2024 года по США, в науках о сельском хозяйстве и полезных ископаемых длительность PhD составляла пять лет, в то время как в гуманитарных науках и искусстве — 6,8 года. Другой ключевой фактор — страна. Так, во Франции PhD занимает в среднем от трех до шести лет, в Германии — от четырех до пяти, но, как и в США, в гуманитарных науках написание работы обычно занимает больше времени, чем в точных и естественных.   

Из-за высокой нагрузки и сложностей, например, чувства изолированности и проблем с тайм-менеджментом, до защиты доходят далеко не все. В США в среднем успешно завершали PhD в течение десяти лет около 57% студентов, согласно исследованию Совета высших школ, опубликованному в 2008 году. Этот показатель варьировался в зависимости от дисциплины: от 64% в инженерных науках до 49% в гуманитарных. Как следует из статьи 2022 года, совокупный уровень отсева или задержки защиты на PhD-программах в Европе, Австралии и Северной Америке, составлял около 60%. 

Кроме того, если ваша главная цель — заниматься наукой, стоит быть готовыми к высокой конкуренции за рабочие места в вузах. Многие выпускники вынуждены работать на временных позициях в ожидании постоянной занятости, и это может продолжаться достаточно долго. Например, в США преподаватели без постоянного контракта получают около 42 тысяч долларов в год за полноценный курс, что ниже медианной зарплаты штатных сотрудников.

Определитесь, зачем конкретно вам идти на PhD

В первую очередь, принятие решения о том, стоит ли идти ли на PhD, зависит от ваших дальнейших планов. Даже если вас интересует не классический карьерный трек — академия, вас может вдохновить, что выпускники PhD вне университетской среды демонстрируют высокий уровень удовлетворенности работой. Кроме того, люди со степенью чаще довольны своей карьерой, чем те, кто не окончил программу, — в первую очередь из-за интеллектуального характера задач и фокуса на исследовательской деятельности.

У поступающих на PhD есть несколько основных типов мотивации, отмечает в разговоре с «Медузой» научная сотрудница Лейбницкого института истории и культуры Восточной Европы (Германия) и консультант по поступлению Элла Россман, ведущая академического телеграм-канала «Смех Медузы» (с изданием «Медуза» этот канал не связан). Первый и самый очевидный — желание заниматься наукой.

Второй — эмиграция. По словам Россман, это тоже вполне рабочий вариант: даже если человек в итоге не останется в науке, PhD дает несколько лет аффилиации с университетом, стипендию, время разобраться в стране, выстроить контакты и постепенно интегрироваться в новую реальность. По сравнению с переездом «в никуда» или эмиграцией по работе это более мягкий путь — университетское сообщество становится точкой опоры в адаптации.

Третья категория — люди, которые хотят получить степень, но планируют работать за пределами академии: в журналистике, НКО, аналитике или смежных областях. Такая же логика применима к STEM. Как объяснил «Медузе» научный сотрудник одного из немецких университетов Александр, после PhD по таким направлениям можно работать как в науке, так и в индустрии, например, аналитиком по исследованию рынков, специалистом по информационным технологиям или научным консультантом. В таком сценарии студенты стремятся получить глубокие знания и навыки, чтобы затем претендовать на более высокооплачиваемые и руководящие позиции.

Мотивация может быть и вполне практической — например, связанной с необходимостью сохранить легальный статус в стране. Еще одна собеседница «Медузы», Ирина, окончила две магистратуры во Франции по гуманитарным направлениям. Для нее PhD был способом продлить ВНЖ. По ее словам, в одной из магистратур было мало практики, из-за чего ей не удалось завязать нужные контакты в культурной сфере и найти работу. Запрашивать ВНЖ для поиска работы было рискованно, поэтому она решила поступить на PhD. При этом она подчеркивает, что решение не было связано исключительно с документами:

Узнайте, как устроен PhD в разных странах 

Несмотря на общее название, PhD-программы в разных странах сильно отличаются, подчеркивает Россман. В США как в гуманитарных науках, так и в STEM программы обычно длинные, структурированные и включают в себя встроенную магистратуру. Из-за этого процесс обучения может затянуться на пять-семь лет. 

В странах ЕС и Великобритании программы обычно короче — от 3 лет. Они подходят тем, у кого уже есть исследовательские навыки и готовая идея проекта, объясняет Россман. В Европе существуют как структурированные программы с конкретным набором курсов, так и более свободные форматы, позволяющие сразу сосредоточиться на собственном исследовании. В STEM, отмечает Александр, во многих европейских странах PhD считается полноценной работой, а не учебой: студент получает зарплату и платит с нее налоги. 

PhD обычно предполагает полную занятость — до 40 часов в неделю. Однако можно найти и программы с нагрузкой в среднем 18-20 часов в неделю.

Работой над диссертацией PhD не ограничивается. Студенты ведут пары у бакалавров и магистров, дежурят на экзаменах и проверяют работы. Кроме того, на PhD могут быть обязательные курсы, которые будут полезны для реализации исследования, например, по методологии или техническим навыкам. Важная часть PhD — написание научных статей, выступление на конференциях и, в некоторых случаях, подготовка отчетов по грантам. 

Искать информацию о конкретных программах стоит на сайтах университетов и лабораторий, куда вы планируете подаваться. Также существуют национальные порталы, где рассказывается о высшем образовании: например, во Франции — Campus France, в США — EducationUSA, в Нидерландах — AcademicTransfer. 

При выборе страны и программы стоит в первую очередь исходить из собственных академических и карьерных планов, финансовых возможностей и требований к переезду, а ограничения для россиян (если вас это беспокоит) проверять уже применительно к конкретному университету, программе и типу финансирования.

Оцените свои шансы при смене специальности 

Иногда — особенно во взрослом возрасте — интересы меняются. И если бакалавриат или магистратура у вас были давно, вполне вероятно, что вас привлекает что-то из научной области, к которой вы еще не подступались. В таком случае для вас есть хорошая новость. Сменить специальность при поступлении на PhD реально. Однако университет должен убедиться, что у вас достаточно квалификации для проведения самостоятельного исследования. Например, с гуманитарным образованием (скажем, политологическим) поступить на PhD по физике или математике практически невозможно. Однако Элла Россман знает исследователей, которые изначально изучали математику, а на PhD занялись проектами в сфере образования.

Возможность сменить профиль зависит и от страны. Россман упоминает Германию, где в приоритете четкая академическая траектория: в описании программ прямо указывают, что кандидату требуется конкретное базовое образование — например, историческое.

В точных и естественных науках, по словам Александра, смена направления часто даже приветствуется. С другой стороны, если человек продолжает работать в своей области, ему проще найти подходящий проект. При этом радикальная смена профиля даже внутри STEM (скажем, переход из ядерной физики в молекулярную биологию) крайне затруднительна. Но переходы в смежных сферах — например, из генетики в биоинформатику — даются значительно проще.

Хотите всегда быть в курсе происходящего и понимать, как жить в этом безумном мире? Тогда вот что мы рекомендуем. Раз: скачайте приложение «Медузы» прямо сейчас — все главные новости, репортажи и разборы дня всегда будут у вас под рукой. Приложение работает без VPN, бесплатно и безопасно. Два: поддержите «Медузу», чтобы мы и дальше могли приносить вам актуальную и полезную информацию о России и мире. 

Внимательно отнеситесь к выбору научного руководителя 

Научный руководитель определяет вашу траекторию как во время PhD, так и после него, отмечает Элла Россман. При выборе важно найти баланс: специалист должен работать в нужной области, но при этом располагать временем на реальное руководство. Оптимальный вариант — человек, авторитетный в своей сфере, но не полностью поглощенный публичной деятельностью. Кроме того, важна личная совместимость: понять, есть ли она, можно, несколько раз пообщавшись. 

Как оценить, подойдет ли конкретный научный руководитель именно вам 

В первую очередь стоит определить, обладает ли профессор экспертизой в вашей области. Изучите его публикации и исследовательские интересы на сайтах лабораторий, в профилях социальных сетей (например, на LinkedIn) и работах его студентов.

Публичная известность и высокий h-индекс не гарантируют, что у профессора найдется время на PhD-студентов. Так что выбор руководителя только по регалиям или наградам влечет за собой определенные риски.

Учитывайте и то, насколько руководитель сможет помочь вам в дальнейшей карьере. Стоит заранее обсудить возможности развития: участие в воркшопах по академическому письму, курсах по статистике или семинарах по исследовательской этике. Аномальное количество публикаций у профессора за короткий срок может быть «красным флагом»: это часто говорит о том, что он сосредоточен на собственных метриках, а не на развитии студентов.

Об опыте и компетентности также говорит число успешно защитившихся студентов в прошлом. Эту информацию можно найти в базах диссертаций — например, во Франции это Закладывайте минимум год на поступление и готовьтесь к подаче заявок  , EThOS — в Великобритании. 

Полезно узнать, сколько студентов у него сейчас: если их слишком много, у руководителя вряд ли хватит времени на регулярные консультации.

Ирина считает, что главное качество руководителя — вовлеченность. Если профессор равнодушен к вашей теме, не помогает с финансированием или обесценивает ваши перспективы (например, говорит, что вы никогда не получите финансирование), это однозначный «красный флаг». «Даже если перед вами признанный эксперт и вице-президент научных ассоциаций, от такого отношения нужно бежать. Не стоит жертвовать ментальным здоровьем и мотивацией ради работы с человеком, который присутствует в вашей жизни лишь номинально», — говорит она.

Как может быть устроен процесс выбора

В большинстве зарубежных университетов есть открытые страницы с профилями преподавателей, где указаны их исследовательские интересы и контакты, объясняет Россман. Один из рабочих подходов в гуманитарных и социальных науках — составить список примерно из десяти-двадцати подходящих специалистов и написать каждому из них. Уточните, готов ли профессор брать новых PhD-студентов. Если письмо составлено грамотно, а тема совпадает с профилем адресата, четыре-пять человек из двадцати обычно отвечают — и с ними уже можно вести предметный разговор.

Однако на некоторых PhD-программах специально просят не связываться с потенциальными научными руководителями заранее, уточняет Россман. Такое случается, например, в США или в Лондонской школе экономики. Некоторые вузы хотят, чтобы все кандидаты шли по общему конкурсу без предварительных договоренностей. Кроме того, это помогает снизить нагрузку на профессоров, которым может поступать очень много писем. Поэтому важно внимательно изучать требования на сайтах конкретных программ: если там указан запрет на ранние контакты, нарушать его не стоит.

В STEM искать руководителя самостоятельно чаще всего не нужно, объясняет Александр. В этой сфере обычно подаются на открытые вакансии под конкретный проект, за которым уже закреплен научный руководитель. Впрочем, кандидату могут предложить выбрать из двух-трех тем. Если у лаборатории хорошее финансирование, она может принять и собственную идею соискателя, но, по словам Александра, такое встречается редко.

Закладывайте минимум год на поступление и готовьтесь к подаче заявок  

Не забывайте, что этапов подготовки много

Эксперты, с которыми поговорила «Медуза», советуют закладывать на подготовку к поступлению не менее года. Элла Россман знает примеры в гуманитарных дисциплинах, когда заявки успевали подготовить за месяц, но все же советует так не делать: «Для большинства людей это долгий путь, требующий продуманной стратегии. За год стоит определиться с темой исследования, составить список потенциальных руководителей и написать им за несколько месяцев до дедлайна, чтобы созвониться и обсудить проект».

Кроме того, нужно подготовить большой пакет документов: CV, сертификат о сдаче языкового теста, описание проекта и мотивационное письмо. Россман рекомендует написать все черновики заранее, отложить их на месяц, а затем вернуться к ним и посмотреть свежим взглядом. А после — в идеале — стоит найти человека, который вычитает ваши тексты. 

В STEM-дисциплинах процесс подачи на PhD тоже редко бывает быстрым. Даже если положительный ответ придет через пару недель после первого письма, кандидату предстоит пройти несколько этапов интервью, а затем — заложить время на подготовку документов и получение визы. По словам Александра, такой длительный отбор был нормой и до 2022 года, поэтому уложиться со всем процессом в полгода — почти нереально.

Уделите отдельное внимание рекомендательным письмам и поиску людей, которые могут их написать 

Рекомендательные письма помогают выделить кандидата среди соискателей, отмечает в своем блоге экономист Кристофер Блэттман, участвовавший в приемных комиссиях PhD-программ. По его словам, сильное письмо начинается с того, как и насколько долго автор знает будущего студента. В письме должна быть подробно разобрана его успеваемость, исследовательские навыки и способности. Блэттман советует просить рекомендателя поместить соискателя в контекст — сравнить его с другими студентами, которые учились на PhD, и рассказать, как сложилась их карьера. Это помогает комиссии оценить потенциал кандидата на конкретном примере, а не абстрактно.

Качественная рекомендация обычно занимает две-три страницы и требует времени. Написать подробный отзыв преподаватель может дать в трех случаях: если абитуриент долго работал у него научным ассистентом, писал под его руководством диплом или прошел у него несколько курсов, выстроив личные отношения. Обращаться за рекомендацией Блэттман советует минимум за месяц до дедлайна.

Александр подчеркивает, что рекомендации играют важную, но не главную роль: «Если CV и мотивационное письмо не вызовут интереса, до рекомендаций дело просто не дойдет. Но если вами заинтересовались, то решение комиссии во многом зависит от того, что написано в отзывах». Академический статус автора имеет значение, однако содержание письма важнее, подчеркивают в WorldAbroad. Развернутая и детальная рекомендация от преподавателя, который хорошо вас знает, сработает лучше, чем формальная отписка от известного профессора.

Найдите финансирование

Лучший вариант профинансировать PhD — стипендии

Стипендию можно получить, например, от университета, фондов или министерств. Их размер может варьироваться в зависимости от условий программы и страны. По словам Александра, стипендиальные программы в чем-то выгоднее, чем самостоятельный поиск открытых позиций в лабораториях и рассылка писем напрямую конкретным профессорам с вопросами о возможностях, но конкурс на них выше. Эксперт отметил, что в университете, где он работает, есть стипендиальная программа, и аналогичных конкурсов в мире очень много — как правило, они международные. Подача заявок открывается раз в год, например, весной — на 10 мест для PhD. Отбор проходит в несколько этапов, и хотя у каждого института свои правила, базовый комплект документов везде похож.

Если кандидат проходит первичный скрининг, его приглашают на собеседование. Приехать в университет лично можно, но не обязательно — большинство интервью проводят онлайн. Эксперт подчеркивает, что это совершенно нормально: на онлайн-собеседовании кандидат рассказывает о своем исследовательском опыте и отвечает на вопросы комиссии. Также обычно есть возможность пообщаться с руководителями разных лабораторий и выбрать наиболее подходящую. Соискатели, набравшие наибольшее количество баллов по итогам всех интервью, получают стипендию на три года и зачисляются в выбранную лабораторию.

Этих денег хватит на базовые расходы, но с трудом 

Размер выплаты зависит от страны и конкретной стипендии. Во Франции ее минимум составляет 2300 евро в месяц до вычета налогов. Это ниже медианной зарплаты по стране, которая в 2026 году равна около 2950 евро до вычета налогов в частном секторе и 3660 — в государственном. В Италии, в зависимости от программы, выплачивают от 1500 евро в месяц до вычета налогов при средней медианной зарплате около 2075 евро. В Великобритании студентам PhD платят чуть больше 1800 фунтов (около 2100 евро на момент публикации). Это также уступает национальной медианной зарплате, превышающей 2740 фунтов (примерно 3200 евро).

В Великобритании стипендии примерно одинаковые во всех вузах, говорит Элла Россман. По ее словам, их хватает на самую базовую жизнь, с жестким бюджетом. На эти деньги можно снять комнату в общежитии или в коммуналке. При этом университеты часто дают возможность своим PhD-студентам подработать в академии — например, преподавателями для студентов бакалавриата или магистратуры.   

В США условия выплат зависят от бюджета конкретного университета, отмечает Россман. В престижных вузах стипендии выше; в менее обеспеченных учебных заведения PhD-студентам приходится подрабатывать, чтобы комфортно жить.

В Европе PhD-студент часто оформляется как полноценный научный сотрудник, а написание диссертации считается его основной работой, говорит Россман: «Такие позиции регулярно открывают, например, в Нидерландах, Швеции или Швейцарии. В таких условиях зарплаты вполне достойные, а у исследователя есть стандартные социальные гарантии».

При необходимости найдите подработку. Но лучше не надо — во всяком случае, вне своей сферы

Возможность подрабатывать зависит от страны и наличия финансирования. Во Франции, например, PhD-студент без финансирования получает студенческий ВНЖ, который позволяет работать не более 964 часов в год. Для превышения этого лимита работодатель должен запрашивать отдельное разрешение. Аналогичные ограничения есть, например, в Великобритании и Германии. В США правила еще строже: работать без получения дополнительных документов можно только на кампусе (например, ассистентом). А вот в Австралии ограничений по количеству часов и сфере занятости для студентов PhD нет.

Однако стоит учитывать, что PhD требует времени. Помимо написания диссертации, учеба включает участие в конференциях, преподавание и подготовку научных статей — особенно если вы планируете остаться в академии. Элла Россман не рекомендует совмещать PhD со сторонней работой: по ее наблюдениям, те, кто пытается работать полноценно, в итоге ничего не успевают: ни работать, ни учиться.

Как правило, университеты дают возможность своим студентам подработать, например, преподавателями, уточняет Россман. Это позволяет не только получить дополнительный доход, но и пополнить CV академическим опытом, необходимым для успешного карьерного старта.

Лучше не начинайте PhD без финансирования 

Учеба за свой счет оправдана при наличии солидных накоплений, говорит Элла Россман. В противном случае лучше переждать год и попробовать получить грант еще раз. Сама Россман поступала на PhD в разных странах два года подряд. В итоге она закончила PhD в Университетском колледже Лондона, а затем — получила постдоковскую позицию в Лейбницком институте истории и культуры Восточной Европы. В STEM-направлениях отсутствие выплат встречается редко: подавляющее большинство позиций там изначально профинансированы. Если же вам предлагают позицию без стипендии, уехать в другую страну будет крайне сложно: без подтвержденного дохода получить студенческий ВНЖ во многих странах просто не удастся.

По словам Ирины, начать PhD без финансирования можно, но стоит параллельно искать и другие пути профессиональной реализации. «PhD — это интересный опыт, но я бы не хотела проходить его исключительно ради того, чтобы закрепиться во Франции: мне важно, чтобы этот путь был осмысленным», — говорит она. Сейчас Ирина продолжает работу над диссертацией, но одновременно присматривается к смежным сферам (например, к обучению в сфере культурного меценатства) и рассматривает возможность в будущем открыть свое дело.